Размер шрифта: AAA
Цвет сайта:ЦЦЦ
Изображения:
| Поиск | Обычная версия сайта
 
Министерство сельского хозяйства Приморского края

Министерство сельского хозяйства Приморского края

Основное

Полезная информация

Оперативная сводка сельхоз работ

Ваше мнение

Ждем Ваши пожелания и предложения по работе сайта

Георгиевский район – лидер Ставрополья по количеству реализованных инвестпроектов

Большинство инвестиционных проектов, реализованных на территории Георгиевского района, относятся к АПК.
- Сельское хозяйство здесь является флагманом экономики и самым емким сектором с точки зрения трудовой занятости населения. Район занимает первое место в регионе по количеству реализованных инвестиционных проектов, начиная с 2013 года, пятое по суммарному объему привлеченных денежных средств и такое же по созданию рабочих мест, - отмечает глава аграрного ведомства Ставрополья Владимир Ситников.
Все это обуславливает высокую потребность Георгиевского района в квалифицированных специалистах сельскохозяйственных профессий.
Лариса Сидорова, заместитель главы администрации - начальник управления сельского хозяйства администрации Георгиевского муниципального района, убеждена, территории необходим банк востребованных профессий на несколько лет вперед с учетом возрастного анализа работников в разных сферах.
Будучи председателем координационного совета по кадровой политике, созданного на базе Георгиевского техникума механизации сельского хозяйства, в который входят все сельхозтоваропроизводители района, Лариса Сидорова придерживается мнения о том, что социальное партнерство со средними и высшими профессиональными учебными учреждениями региона n единственная возможность для георгиевских аграриев обеспечить себе целевое кадровое наполнение.
На одной из встреч с учащимися СОШ №13 станицы Незлобной, на которой присутствовали представители уже ставшего легендарным Ставропольского государственного аграрного университета, Лариса Сидорова отметила:
- Наши реалии и ускоренные темпы развития сельского хозяйства требуют сегодня присутствия квалифицированных специалистов на селе. Дефицит кадров растет по мере старения нынешних работников отрасли. Все это обязывает находить пути решения кадровой проблемы. Государством создаются привлекательные условия жизни на селе для молодежи. К примеру, программа «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» позволяет получить жилье молодым семьям и специалистам.